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Trabajar en equipo es aplicar inteligencia. Todas las personas tenemos parecidos problemas cuando trabajamos en grupo. Lo que nos hace diferentes es la forma de resolverlos. Este curso muestra un camino de reflexión y acción. Reflexión sobre la dinámica de los grupos de trabajo y acción destinada a cohesionar.
En el transcurso de su trabajo diario, ¿hay algo de lo que hace que pueda hacer diferente y mejor?
Este es el reto: analice las claves del trabajo en equipo a lo largo del curso y al final intente proponer acciones de mejora bajo el prisma de las técnicas de trabajo en equipo.
UNIDAD DE TRABAJO 1: DEFINICIÓN Y DIAGNÓSTICO DE TRABAJO EN EQUIPO
• En esta unidad de trabajo, visualizaremos, a través de las dinámicas y los casos prácticos, los beneficios del trabajo en equipo y características de los equipos de alto rendimiento.
• A través de casos prácticos y dinámicas aprenderemos a detectar cuando un equipo que va mal, así como a trabajar en equipo, trabajando de forma efectiva la interdependencia y la diversidad dentro del mismo. También aprenderemos a controlar las expectativas de rol y los roles del equipo.
• Aprenderemos a redactar la misión del equipo.
UNIDAD DE TRABAJO 2: CLAVES PARA CREAR Y TRABAJAR EN EQUIPOS EFICACES
• Realizaremos un check-list de las principales herramientas que facilitan la comunicación efectiva dentro del equipo.
• En este bloque de trabajo, nos centraremos principalmente en la práctica de dichas herramientas a través de casos prácticos y simulaciones:
– Saber escuchar
– Comunicación asertiva
– Saber expresar
– Herramientas de motivación interpersonal
– Algunas claves para liderar equipos
• En este bloque el solutetatro y el visionado de películas de cine ocuparán un papel relevante.